Plazo e-CF para pequeñas y micro empresas: 15 de noviembre. Verifica tu fecha →

Recontratar a un empleado

Vuelve a activo a una persona que salió de la empresa, con una nueva fecha de ingreso y un contrato nuevo. Su salida anterior queda en el historial.

01Antes de empezar

02Pasos

  1. Busca a la persona

    Elige el filtro "De baja" y haz clic en el nombre del empleado para abrir su ficha.

    Pantalla: /nomina/empleados

  2. Recontratar

    En la ficha de un empleado de baja aparecen "Ver salida" y "Recontratar". Pulsa "Recontratar"; pide el permiso de editar empleados.

    Pantalla: /nomina/empleados/[id]

  3. Nuevo ingreso

    Indica la nueva fecha de ingreso, el tipo de salario, el salario y el tipo de contrato (un contrato temporal pide "Vence el"), y pulsa "Recontratar". La fecha tiene que ser posterior a su última salida, y la liquidación de esa salida tiene que estar pagada.

    Pantalla: /nomina/empleados/[id]

  • Historial: es la misma ficha. La salida anterior, sus contratos y sus declaraciones quedan como estaban.
  • Saldos: las vacaciones y la regalía proporcional cuentan de nuevo desde la nueva fecha de ingreso.

¿Te queda poco tiempo?

Fixcal te habilita ante la DGII y emite tus comprobantes electrónicos desde el primer día. Si tu fecha límite está cerca, empieza ahora y no en octubre.

o escríbenos a hello@fixcal.do

Para tu negocio

Fixcal Online

ERP completo con facturación electrónica. RD$ 1,140 por usuario al mes, gratis hasta enero.

Para clientes de Odoo

Canal e-CF por documento

Sigue facturando en Odoo. Nosotros nos encargamos del comprobante ante la DGII.